第一篇:国税系统行风评议动员会讲话
对中层干部的三点要求——蒋成功同志在全县国税系统行风评议动员会上的讲话
(二οο五年九月十六日)
中层干部是国税工作发展的中坚。中层干部的政治素质和业务能力直接决定着国税工作的质量,决定着党组决策的正确贯彻,决定着国税工作的持续健康发展。多年来,我局中层干部爱岗敬业,踏实做事,作风务实,以较高的个人素质、业务水平和工作能力在国税工作发展中发挥了重要作用。但是,目前中层干部队伍中也存在着一些问题不容忽视。主要表现在:在工作方法上,有的精神状态不佳,缺乏朝气和活力;有的工作思路不清,对国税业务缺乏积极有效地指导;有的创新能力不强,对上级和局里的工作思路照抄照转,没有结合本部门的特点和工作实际去大胆地创造;有的缺乏全局观念,只强调部门利益不顾全局利益,考虑问题比较偏激;有的工作不懂规矩,工作上讨价还价,甚至跟领导唱对台戏。在领导能力上,有的抓不住主要矛盾和矛盾的主要方面,对工作缺少抓落实的措施和办法;有的只注重干好业务,不善于总结工作经验;有的不讲究领导方法和语言艺术,影响了职工工作的积极性;有的不善于在部门班子中做到优势互补,影响整体合力的发挥等等。要实现今年的国税工作在高起点上的进一步突破、发展和创新,必须解决这些问题。那么,如何才能逐步解决这些问题呢?我以为,可以从以下三个方面入手。
一、力争做到“有所为”
“无为便是过”,“有为才有位”说的是任何人要赢得人们的认可,就必须在自己的工作岗位上有所建 ……此处隐藏14047个字……受到了皇帝的责备,还要到枢密局去道歉,中书的工作人员都受到处罚。不到一个月,枢密院发给中书的公文也错了格式,中书的工作人员很高兴,觉得可以报复一下,就报告给王旦,而王旦只是让把公文退回枢密院,让他们更正一下。寇准知道后非常惭愧,拜见王旦说:“你真是大肚量的人!”事情传开后,皇帝和众官员都为王旦的大气感到佩服,对他也愈尊敬。所以,我们做人要虚怀若谷,有大气,遇到不快的事不要耿耿于怀,要多看到别人的长处,多谅解别人的短处,以德服人,化敌为友。
四是心态平和。得意时要淡然,失意时要坦然。不要一触即跳,一不如意就闹,一遇到大事就慌,要始终保持一种平和、成熟的心态,做到以平静心对己,以平稳心处世,以平常心对名利,淡泊明志,宁静致远。听到赞扬不窃喜,遇到诋毁不失志,容得了非难误解,咽得下酸甜苦辣,做到“无故加之而不怒,猝然临之而不惊”,经得住各种风浪的考验。
五是廉洁自律。孟子说,“口之于味也,目之于色也,耳之于声也,四肢于安佚也,性也”,认为好口体之福是人的本性。但是我们也应该看到,个别领导干部因不能很好自律,以致走上了犯罪道路,身败名裂,让人感慨万分。其实一个人需要的并不多,“良田万倾,日食不过三餐;广厦千间,夜卧不过八尺”。贪得太多,自己也享用不上,反而害人、害己、害家庭。广西玉林原市委书记李乘龙因贪污1600万身陷囚牢时,曾作诗一首道:“功名利禄如粪土,宝贵荣华似浮云”,可惜后悔太晚。
同志们,当前形势纷繁复杂,收入形势异常严峻,希望大家紧密团结、戒骄戒躁、再接再厉,扎实搞好本职工作,为全面完成各项工作任务而不懈奋斗!
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